Birame Soulèye Diop a également exhorté les travailleurs à adopter les nouvelles technologies pour améliorer les capacités de production, un élément crucial de la transition énergétique. Selon lui, l’adaptation aux innovations technologiques est indispensable pour accroître la production d’une manière économiquement viable et écologiquement durable.
L’intervention s’est déroulée lors d’une manifestation organisée par l’Intersyndicale de l’énergie, autour du thème : « Place et rôle des syndicats dans l’agenda national de transformation systémique Sénégal 2050 : vers un dialogue social renforcé ».
Le ministre a souligné la nécessité de renforcer les compétences dans le domaine des énergies renouvelables et d’encourager l’innovation, conditions essentielles pour assurer un avenir énergétique durable. Il a déclaré : « Notre engagement collectif est crucial dans les domaines de la gouvernance, de la production, du transport et de la distribution d’une énergie fiable. »
M. Diop a également annoncé le lancement d’une étude par un cabinet indépendant pour cartographier les ressources humaines, évaluer les compétences existantes et réaliser des fiches de poste pour optimiser l’organisation du travail. Cette initiative vise à mieux adapter les postes aux profils requis, favorisant ainsi l’épanouissement des agents.
Les représentants syndicaux ont salué l’approche du ministre, marquée par l’écoute et la volonté de répondre aux attentes des employés. Des propositions ont été émises, notamment pour la formation continue, la revalorisation des statuts des agents contractuels, et l’intégration de certains d’entre eux dans la Fonction publique, comme rapporté par Sud Quotidien. Abdoul Aziz Camara, secrétaire général national des travailleurs des mines et de la géologie, a témoigné de l’attentive écoute et des propositions concrètes du ministre pour améliorer le dialogue social et les conditions de travail